HR Staff

Rumah Sakit Krisna Fashion ยท ๐Ÿ“ Deli Serdang, Sumatera Utara ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Rumah Sakit Krisna Fashion, sebuah institusi kesehatan terkemuka di Deli Serdang, Sumatera Utara, sedang mencari seorang HR Staff yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk mengelola sumber daya manusia dengan baik dan membantu kami dalam mencapai visi dan misi perusahaan. Kandidat yang berkomitmen dan memiliki semangat untuk terus belajar dan berkembang sangat diharapkan.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.,Mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.,Mengelola proses perencanaan dan pengembangan karier karyawan.,Membuat laporan dan analisis mengenai kinerja sumber daya manusia.,Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karyawan.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

S1/S2 di bidang Sumber Daya Manusia atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang HR.,Memiliki pengetahuan yang baik tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki sertifikasi HR yang relevan adalah nilai tambah.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau lainnya.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola sistem penggajian dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses perencanaan dan pengembangan karier karyawan.Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis mengenai kinerja sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait